Dienstleistungen

Schrattenecker Consulting GmbH

Ihr Partner in der Karriereberatung

Wir verfügen über 25 Jahre Erfahrung in der Personalberatung – die systematische Auswahl von Fach- und Führungskräften ist unsere Kernkompetenz. Hierbei sind wir sowohl im deutschsprachigen als auch im internationalen Raum tätig.

Wir besetzen Positionen im Bereich Führungkräfte und Spezialisten quer über alle Anforderungsprofile.

Unsere verantwortungsbewusste Vorgehensweise ist diskret und getragen von einem wertschätzenden, auf Kooperation basierendem Umgang mit Unternehmen und Bewerbern.

Unsere Methode der strukturierten Interviewführung, unterstützt durch objektive, potentialanalytische Testverfahren ermöglicht eine sehr hohe Aussagekraft über fachliche und persönliche Eignung der Kandidaten.

Wir führen Referenzprüfungen durch, erstellen für alle geeigneten Kandidaten und Kandidatinnen einen ausführlichen, vertraulichen Bericht und unterstützen bei der Präsentation beim Kunden vor Ort.

Mit einer Besetzungsgarantie stellen wir Qualität und Nachhaltigkeit unter Beweis.

Wir können auf 95% Erfolgsquote bei Personalbesetzungen verweisen – Ihre Zufriedenheit ist unser Maßstab.

Leistungen im Überlick

Executive Search / Headhunting

Die diskrete, aktive Direkt-Ansprache geeigneter Kandidaten/innen für Ihre vakante Position.

Medial unterstützte Personalsuche

Platzierung von Stelleninseraten im Printbereich oder in den virtuellen Medien (Jobplattformen).

Netzwerke / interne Datenbank / Active Sourcing

Bei jedem Suchauftrag führen wir einen systematischen Abgleich mit unserer Bewerberdatenbank durch und nutzen unser interdisziplinäres Netzwerk.

Karriereberatung / Personalentwicklung

Ob Einstieg, Umstieg oder berufliche Neuorientierung: mittels Coaching und Potentialanalyse begleiten wir Ihre Karriereschritte.

Evaluierung psychischer Belastungen am Arbeitsplatz

Mittels ABS- Gruppe (Arbeits-Bewertungs-Skala) führen wir die Arbeitsplatzevaluierung laut ArbeitnehmerInnenschutzgesetz durch und erarbeiten Verbesserungen kollektiv wirksamer Arbeitsbedingungen.

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